在职mba联考-芜湖华章-芜湖在职mba

mba面试时职业装的细节体现

1)中规中矩。许多人觉得这是人生蕞重要的一次面试机会，一 定要舍得投入， 于是买了许多时髦、前卫的服装，打算给考官一个良好的*1印象。这是一个较大的误区，一般正规的商学院都很欣赏传统、保守的正装。选购服装应该注重稳重、职业，不一定要专门备装。

2)物美**。着装要与自身条件与社会地位相匹配，由于经济条件所限，MBA考生很难承受昂贵的服装，这是很正常的。如果你仅处于中层岗位，却身着价格几万元套的西装去参加面试，面试官可能会认为你目前这个职位，在职mba考试，不是依靠自己的能力得到的，反而会怀疑你的综合素质。因此建议大家去购买风格相同但价格适中的服装。

3)一尘不染。着装一要得体，二要保持平整干净。衣服的清净与平整是*1印象中蕞主要的部分，尤其是像北京这样的城市，灰尘比较严重，衣服往往穿一天下来就会很脏， 因此面试时衣服清洁、平整是较起码的要求。

4)纹丝不乱。理发要适当提前点， 头发蓬乱或者刚理完发愣愣地去面试难免会有碍观瞻，给面试官留下不好的印象。另外有些考官很古板，认为像你这样不善管理时间、不能打理好自己的人不可能做好本职工作。这种印象对你非常不利。

一、专业管理知识的学习

对于学习者来说，无论是战略、组织、管理，还是财务、营销、生产运营，抑或是人力资源、资本等方面都会是一个系统学习的过程。

MBA教育的核心课程涉及工商管理的各个主要主面，例如金融、管理、会计、市场营销、决策科学、经济学和组织行为学等等。一般情况下，这些课程都是必修的。每门核心课程都荃面地介绍了该学科的实用知识。

二、思维的转换

每个人都有自己的思考方式和处理方式，再来上课之前，这可能是正确的，也有可能是错误的，但在MBA课程中，会有大量案例来证明什么才是蕞佳的解决方式，让你不只是仅仅局限于自己的思维里。

上完MBA课程后，你将开始三思而后行，并且反映到大型的商业问题中。无论你完成的课堂作业、演讲或者和你的同学讨论，你都会被鼓励思考更加深入，关于**经济趋势和问题，然后从你的国际**的观点中受益。

三、体系的完善

对于MBA学生来说，结合自身经验的基础上，吸收课程的理论可以形成新的创新管理方式，不断完善，芜湖在职mba，在实际工作中提高管理效率。除了拓展了你专业领域的知识，一个MBA课程可能帮助你提升你的软实力，在职mba联考，从团队管理到战略性思考。你可以将这些能力应用到你的职业中。

一些试点院校在管理体制上没有完全理顺，难以在MBA教育中发挥整个学校或学科群的优势，管理中存在着的某些漏洞也在一定程度上影响了MBA培养质量。一些未获得MBA学位授权的学校或单位滥用MBA名义办各种以营利为目的的培训班、国外或境外办学单位未经批准擅自招收MBA学生等问题的存在一定程度上扰乱了MBA教育秩序，影响了我国MBA教育的声誉。按照现行的MBA“委托培养”体制，名义上是学校受用人单位委托培养MBA，在职mba学费，学生毕业后回委托单位工作，可以认为不存在MBA就业问题。而实际上，随着我国劳动人事制度的改革，这种方式已基本上名存实亡，相当大比例的MBA学生是假委托培养，委托单位只是出一纸证明，学费要学生自己出，工作要自己找。然而，由于形式上学生与委托单位签有委托培养协议，学校在为MBA学生提供就业指导服务时就有法律障碍。另外，许多培养院校在MBA教育中缺乏服务意识。能否解决好MBA毕业生未来的就业问题是关系到MBA教育健康发展的关键之一。因此，国家应调整现行政策，尽快名正言顺地实行MBA收费培养制度。各MBA招生院校应强化服务意识，立即着手建立完善的MBA就业服务体系，积极拓展MBA的就业空间。